הרבה יותר ממחשבון מס: מנוע לאופטימיזציה פיננסית חכמה
גלו כיצד תכנון מדויק יכול להגדיל את הנטו שלכם באלפי שקלים בשנה:
מנוע
אופטימיזציה: איך ממקסמים את הרווח האישי ומפחיתים את המס למינימום (איזון
שכר/דיבידנד).
השוואה
מדוייקת: עוסק מורשה מול חברה בע"מ - כולל כל סוגי המס וההפרשות.
תכנון מס
משפחתי: חישוב כדאיות ייחודי להעסקת בן/בת זוג בעסק.
מעודכן
ל-2026: התאמה מלאה לחוקי המס, הביטוח הלאומי והפנסיה העדכניים, כולל
מיסוי חברות
מעטים ורווחים כלואים.
נתונים (שנתי)
הרבה יותר ממחשבון מס: מנוע לאופטימיזציה פיננסית חכמה
גלו כיצד תכנון מדויק יכול להגדיל את הנטו שלכם באלפי שקלים בשנה:
מנוע
אופטימיזציה: איך ממקסמים את הרווח האישי ומפחיתים את המס למינימום (איזון
שכר/דיבידנד).
השוואה
מדוייקת: עוסק מורשה מול חברה בע"מ - כולל כל סוגי המס וההפרשות.
תכנון מס
משפחתי: חישוב כדאיות ייחודי להעסקת בן/בת זוג בעסק.
מעודכן
ל-2026: התאמה מלאה לחוקי המס, הביטוח הלאומי והפנסיה העדכניים, כולל
מיסוי חברות
מעטים ורווחים כלואים.
המחשבון כרגע בגרסת Beta. אנחנו עושים מאמץ לוודא שהנתונים מדויקים, אבל כדאי לבדוק אותנו. השימוש הוא באחריותכם
בלבד.
אופטימיזציה
המנוע ינתח את הנתונים ויחשב את
הרכב השכר והדיבידנד האופטימלי ביותר עבורך, בהתאם למטרות שלך.
בחר סוג אופטימיזציה:
Loading...
מבצע חישוב אופטימיזציה...
נו, איך המחשבון? 🙂
דקה מזמנכם לכמה שאלות שיעזרו לנו להשתפר:
תודה רבה! :)
המשוב שלך התקבל בהצלחה.
מיסוי חברות מעטים ורווחים כלואים
החל משנת 2025, חלו שינויים מהותיים במיסוי חברות מעטים וחברות עם שיעור רווחיות גבוהה.
מיסוי רווחים צבורים: אם לחברה רווחים צבורים מעל 750,000 ש"ח
שאינם מושקעים בציוד/מלאי (נכסים קבועים), המדינה דורשת תשלום מס שנתי של 2% על העודף, אלא
אם יחולק דיבידנד בשיעור 6% לפחות (משנת 2026).
מיסוי רווחיות עודפת (חברות ארנק/שירותים): אם לחברה הכנסות מפעילות יגיעה
אישית והרווחיות גבוהה מ-25%, העודף ייוחס לבעל המניות וימוסה כמס שולי (כמו משכורת) כולל
ביטוח לאומי, ולא כמס חברות.
הערה: הסעיפים תקפים לחברות מעטים העומדות בתנאי הסף (רווחים צבורים מעל 750,000 ש"ח בשנים
קודמות). לחוק סעיפים וחריגים רבים, ומומלץ להתייעץ עם רוא"ח להבנת ההשלכות הספציפיות.
בלחיצה על 'אשר והחל', המערכת תבצע אופטימיזציה אוטומטית:
הגדרת חלוקת דיבידנד שנתית של 6% (עבור רווחים צבורים מעל 750,000 ש"ח).
העלאת משכורת הבעלים למינימום הנדרש כדי להבטיח שהרווחיות לא תעלה על 25% (הגעה ליחס הוצאות
של 75%).